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Title

O Dia em Que uma Certidão de Nascimento de São Paulo Acompanhou uma Transferência para Berlim

Subtitle

Concluindo a mudança de uma matriz americana para a Europa com uma certidão de nascimento brasileira

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Introduction

"A transferência do funcionário era uma única linha no plano. Mudar a família exigiu registros de mais de um país andando em sincronia."

Content

A equipe de mobilidade global de uma matriz em Nova York estava transferindo Mateus, que trabalhava no escritório da empresa em São Paulo, para Berlim. A autorização de trabalho dele estava avançando sem problemas, mas um pedido chegou em cima da hora: o visto de acompanhante do filho e a matrícula escolar exigiam uma certidão de nascimento brasileira emitida recentemente. Tudo o que a família tinha em mãos era uma via antiga, emitida anos atrás. Qual cartório brasileiro podia emitir uma via atual, em que ordem a apostila com destino à Alemanha e a tradução deviam seguir, e quanto tempo o envio do original levaria — tudo isso impactava diretamente o cronograma da família. A coordenadora da empresa ficava repetindo as mesmas perguntas entre o escritório no Brasil e o jurídico alemão. Se o documento atrasasse, Mateus teria que embarcar primeiro enquanto o cônjuge e o filho ficavam para trás, e a empresa precisaria remarcar moradia temporária e passagens. A Apostille Korea confirmou a região e o tipo de certidão para determinar a via correta de emissão local. Assim que uma via atual foi obtida, cuidaram da apostila brasileira e, separadamente, confirmaram o formato exato de tradução exigido pelo órgão receptor na Alemanha. A equipe montou um único cronograma cobrindo o que a matriz americana, o funcionário brasileiro e o parceiro alemão precisavam fazer cada um, e manteve todos atualizados em cada etapa — emissão, autenticação, tradução, envio internacional — para que a coordenadora nunca precisasse dar uma resposta incerta à família duas vezes. O documento chegou antes do prazo do visto de dependente, e a família inteira embarcou para Berlim na mesma semana. A matrícula escolar da criança não atrasou, e a empresa evitou custos extras de moradia e taxas de remarcação. A equipe de mobilidade disse que o que mais chamou atenção foi como o tempo de três países foi tecido em um único fluxo coerente. Graças à coordenação cuidadosa da Apostille Korea, a transferência virou um plano para uma família se mudando junta, não apenas um funcionário se mudando sozinho.